THOMAS ASSESS ACCREDITED
Descubra todo o poder da psicometria
Aprimore seus conhecimentos em avaliações através da Assess Accredited, que proporciona um treinamento avançado e relatórios aprofundados, tudo isso criado a partir das nossas avaliações aprovadas pela Associação Britânica de Psicologia (BPS).
Conhecimento em avaliações transformadoras
Sua trajetória em avaliações dá um passo adiante com Thomas Assess Accredited, uma plataforma avançada para quem administra avaliações. Nossa plataforma intuitiva fornece as ferramentas e o treinamento necessários para tomar decisões mais confiantes e inteligentes sobre talentos, num nível especializado.
O que é Assess Accredited?
Perfeita para profissionais de recrutamento, coaching e pessoas que buscam maximizar o valor de cada avaliação, a Thomas Assess Accredited é nossa plataforma psicométrica abrangente, desenvolvida para especialistas. Combinando ferramentas de avaliação avançadas com acreditação por especialistas, ela permite que você:
- Conduza e analise avaliações psicométricas detalhadas
- Tome decisões importantes sobre talentos com maior confiança
- Desenvolva suas credenciais através de acreditação reconhecida internacionalmente
- Forneça feedback e treinamento especializado usando dados robustos
Por que escolher a Assess Accredited?
Aprimoramento de carreira
e acreditação
Adicione uma certificação reconhecida internacionalmente às suas credenciais profissionais.
Economias
significativas
Elimine custos externos ao controlar seus próprios processos de avaliação.
Contratação e precisão
aprimoradas
Tome decisões de contratação e desenvolvimento com confiança e precisão.
Vantagem
competitiva
Tenha acesso a insights sobre talentos que antes só estavam ao alcance de grandes orçamentos.
Completo
e flexível
Implemente avaliações sofisticadas quando e onde forem necessárias.
Nossas avaliações
A Assess Accredited permite que você defina e interprete cinco avaliações poderosas, que fornecem percepções profundas sobre diferentes aspectos do potencial humano.
Avaliação de comportamento
Também conhecida como Análise de perfil pessoal (PPA), esta avaliação de comportamento ajuda a entender como uma pessoa trabalha, se comunica e responde a desafios em apenas 8 minutos, o que é excelente para formar equipes de alto desempenho e tomar decisões de contratação com muito mais confiança.
Avaliação de personalidade no local de trabalho
Preveja o sucesso dos colaboradores com a Avaliação de Personalidade (HPTI), que inclui informações sobre como pessoa lida com o estresse, mudanças e competição, algo muito poderoso para a contratação e desenvolvimento de liderança.
Avaliação de aptidão
Entenda a inteligência fluida com esta Avaliação de Inteligência Geral (GIA). Meça a rapidez com a qual uma pessoa aprende e resolve problemas, o que é ideal para identificar o potencial e aprimorar as habilidades com impacto.
Avaliação da inteligência emocional
Aumente a autoconsciência, treine líderes melhores e crie equipes mais conectadas e resilientes, ao compreender os fatores que fundamentam o comportamento de uma pessoa no trabalho. Com a opção de escolher entre a avaliação aprofundada TEIQue, excelente para líderes sêniores, e nossa nova e mais breve avaliação de Inteligência Emocional que pode ser usada em todas as organizações.
Avaliação 360 graus
Essa avaliação, que reúne múltiplas perspectivas, coleta feedback de gerentes, colegas, membros da equipe e outras partes interessadas, criando uma visão abrangente do desempenho em relação à sua estrutura de competências. Profissionais acreditados podem usar essas avaliações para facilitar sessões de feedback poderosas, que transformam a conscientização em ação.
Torne-se um provedor de avaliações acreditado
Nosso programa de certificação aprovado pela BPS transforma profissionais de RH, líderes de talentos e gerentes de negócios em profissionais especializados em avaliação.
Seu credenciamento inclui:
- Treinamento em avaliação: Aprenda a psicologia básica, como interpretar os resultados e como dar feedback significativo.
- Acreditação: Ganhe um distintivo de desenvolvimento profissional para cada módulo de avaliação concluído.
- Acreditado pela Gold Assess: Conclua todas as sessões de treinamento para receber a acreditação completa.
- Workshops opcionais: Aprofunde suas habilidades em áreas como comunicação eficaz e habilidades de liderança (os workshops incluídos variam conforme o plano)
"A acreditação pela Thomas transformou nossa estratégia de talentos. Reduzimos em 70% os gastos com consultores externos e, ao mesmo tempo, melhoramos a qualidade do desenvolvimento de nossa liderança. A certificação parece impressionante em meu currículo, mas o valor real está nos insights mais profundos que agora podemos extrair de cada avaliação que realizamos."
Sarah Johnson, Diretora de Desenvolvimento de Talentos, Meridian Financial Services
Preços flexíveis e com bom custo-benefício
Com o Assess Accredited, oferecemos uma variedade de planos para que você possa pagar da forma que melhor se adapta ao seu negócio. Trabalhamos com contratos de 12 meses e nos comprometemos a garantir que seu preço permaneça fixo durante a vigência do contrato, para que não haja surpresas.
Plano ilimitado
Ideal para grandes empresas que preferem reduzir o pessoal que atua na administração das avaliações, este plano permite configurar quantas avaliações desejar, sem limitações.
Plano baseado em unidade
Ideal para empresas de pequeno e médio porte que buscam aumentar a flexibilidade e centralizar a administração de avaliações, esse plano permite que você se ajuste às economias de escala, comprando unidades de avaliação à medida que avança.
Plano de assinatura
Esse plano é uma excelente opção para empresas de todos os tamanhos que desejam controlar seus próprios recursos de avaliação. Esqueça a taxa de licença da plataforma e pague um preço fixo por avaliação, o que lhe permite planejar seu orçamento e controlar os custos.
Perguntas frequentes sobre o Assess Accredited
<p>Quem deve considerar a Thomas Assess Accredited?</p>
Thomas Assess Accredited é ideal para:
- Profissionais de RH e talentos que buscam desenvolver conhecimentos atacantes
- Organizações que tomam decisões críticas de contratação de nível sênior
- Organizações que investem significativamente em desenvolvimento de liderança
- Organizações que atualmente gastam valores significativos com consultores externos de avaliações
- Equipes de talentos que buscam percepções mais profundas do que aquelas fornecidas pelas ferramentas de avaliação padrão
- Profissionais que buscam aprimorar seu currículo com acreditações psicométricas reconhecidas
<p>Qual suporte de avaliação os profissionais acreditados recebem?</p>
A Thomas oferece suporte contínuo e abrangente para profissionais acreditados:
- Oficinas e webinars para aumentar o conhecimento
- Suporte técnico para cenários de avaliação complexos
- Recursos para desenvolvimento profissional contínuo em diversas línguas.
Eleve sua estratégia de talentos com a Thomas
Junte-se a milhares de profissionais acreditados por todo o mundo, transformando suas organizações através de avaliações psicométricas avançadas. Fale com nossa simpática equipe de atendimento para saber mais.
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